LinkedIn:

Jan Bakker

Over Jan Bakker

Jan is een flexibele, resultaatgerichte (project-)manager met ruime ervaring op diverse bedrijfskundige terreinen. Zijn managementstijl kenmerkt zich het best als dienend leiderschap: hij zet anderen in hun kracht om zo samen goed te presteren. Ook niet onbelangrijk: hij is integer, klantgericht, ondernemend en betrokken. Daarnaast kan hij goed plannen en organiseren, is hij efficiënt en altijd gericht op kwaliteit.

Opleiding

1974 – 1978       HTS Bouwkunde, Zwolle

Vanaf 1981         Economie, Erasmus Universiteit Rotterdam / Bedrijfskunde, Open Universiteit Heerlen / Opleiding Organisatie Adviesprocessen, MOC Driebergen / Diverse trainingen op het gebied van Arbeidsefficiency, ICT, Management, Administratieve Organisatie AO/IC, Presentation

Lean Sensei, gecertificeerd Lean 6-Sigma Black Belt volgens ISO-13053 1 & 2.

Procesdenker, bekwaam en bevlogen organisatieadviseur / interimmanager / trainer met brede ervaring in binnen- en buitenland. Daadkrachtig, maar met een luisterend oor en scherp zicht op  kansen en mogelijkheden. Weet mensen te motiveren, te binden en bewustwordingsprocessen op gang te brengen.

Ervaring

Na ruim 13 jaar ervaring als consultant bij  Berenschot, vervolgens als zelfstandig adviseur / interim- manager gewerkt voor uiteenlopende profit en non profit organisaties op het terrein van verbetertrajecten en verandermanagement:

Productiebedrijven, lokale overheden, ministeries, nutsbedrijven, woningcorporaties, vervoers- en handelsondernemingen, levensmiddelenindustrie en automotive-industrie. Enkele van de belangrijkste klanten:

°             Ministerie van Volkshuisvesting, veranderproces van delen van de organisatie  (4 jaar)

°             Bloemenveiling Holland, interim-management, verschillende posities (3 jaar)

°             Ontwikkelen van kwaliteitssystemen (inclusief het auditproces) en interim-management bij woningcorporaties in Dronten, Zwolle, Deventer

°             Verantwoordelijk voor een luchtvrachtoperatie (300 medewerkers) op Schiphol (3 jaar)

°             Introduceren van Continu Verbeteren (Kaizen) / 5S in de productieprocessen van verschillende bedrijven (10 jaar)

°             Chemische industrie

°             Metaalindustrie

°             Automotive

°             Managementondersteuning voor startende bedrijven:

°             Machinefabriek Bonte, Zwolle

°             Ritra Houtverwerking, Dodewaard

°             Gedurende 10 jaar coördinator KGG (Kaizen Gebruikers Groep) in Nederland / België; een platform voor kennisuitwisseling van ca. 25 bedrijven

°             Automotive gerelateerde projecten in Duitsland, België en Nederland

Ford Fabrieken in Genk en Keulen, inclusief  Ford trainingprogramma’s FMEA, Global 8D, APQP

Polynorm In Bunschoten, Continu Verbeter Programma

Scania in Zwolle en Meppel, Continu Verbeteren van allerlei processen (Lean, Kaizen)

Gestamp Automotive divisie Noord-Europa (verschillende plants in Duitsland), trainen van medewerkers gedurende 2 jaar (leanfilosofie en ontwikkelen en trainen van een lean auditprogramma)

°             Bestuurlijke ervaring:

°             Lid bestuur KIVI/Niria, vaksectie bedrijfskunde (1983 – 1997)

°             Voorzitter schoolbestuur primair onderwijs, Nunspeet (1991 – 2001)

°             Lid bestuur Humanitas  NW Veluwe (2000 – 2004)

°             Lid Raad van Commissarissen De Goede Woning / Prodia, Nunspeet (1995 – 2003)

°             Lid en plv. voorzitter Raad van Commissarissen Omnia Wonen, Harderwijk (tot 2013)

°             Huidige activiteiten:

°             DGA Bakker Adviesgroep; onder meer begeleiding startende ondernemers en lean/

kaizen projecten

°             Partner platform Samen Ondernemen

°             Consularis, stichting De Consularis

°             Associé IKMW (instituut voor Kwaliteit en Management Wetenschappen, België)